Prazo para servidores finalizarem a Avaliação de Desempenho 2020 termina dia 23

Termina, no dia 23 de outubro, o prazo para os servidores finalizarem a Avaliação de Desempenho 2020. A avaliação é prerrogativa para a obtenção da progressão por mérito profissional, bem como para a liberação de afastamento para curso de pós-graduação. A ação é de responsabilidade da Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoal (Progep), por meio da Coordenadoria de Desempenho e Carreira.

O público-alvo da avaliação são todos os servidores técnico-administrativos admitidos até 31 de março de 2017, assim como redistribuídos ou em exercício provisório, que, no decorrer do período avaliativo, possuam no mínimo seis meses de efetivo exercício na UFPA. Além desse público, devem participar docentes que tenham cumprido função de gestor durante o tempo em conferência.

Para que a avaliação seja finalizada, é necessária a conclusão de todas as etapas: Autoavaliação, Avaliação Gerencial e Homologação. Nesse sentido, a Progep solicita o empenho, especialmente das chefias imediatas e dos gestores máximos, pois, somente após a avaliação da chefia, o gestor poderá homologar a avaliação e, assim, finalizá-la.

Para os casos em que os servidores, no decorrer do período avaliado, estiveram afastados por mais de seis meses para realizar curso de pós-graduação, cedidos ou em lotação provisória em outro órgão, a avaliação deverá ser realizada por meio de formulário específico disponibilizado no site da Progep .

Servidores de férias, licença-maternidade, licença-saúde ou inseridos em outra classe de afastamento, que não interrompa o efetivo exercício, devem fazer a avaliação pelo sistema.

Serviço:
Avaliação de Desempenho/2020
Acesso ao sistema clique aqui .
Público alvo: técnico-administrativos que ingressaram até 31/03/2017 e docentes que exercem função gerencial.
Manual de Avaliação de Desempenho
Período avaliativo: 1º de julho de 2019 a 30 de junho de 2020
Mais informações: O endereço de e-mail address está sendo protegido de spambots. Você precisa ativar o JavaScript enabled para vê-lo.