UFPA/PROGEP - COMUNICA 416

Belém, 16 de junho de 2016

Reabertura do Sistema de Avaliação de Desempenho A Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoal informa que o Sistema de Gestão de Avaliação de Desempenho ficará disponível, excepcionalmente, nas seguintes datas:

• Sistema de Avaliação de Desempenho 2011: 20/06/2016
• Sistema de Avaliação de Desempenho 2012: 21 e 22/06/2016
• Sistema de Avaliação de Desempenho 2013: 23 e 24/06/2016
• Sistema de Avaliação de Desempenho 2014: 27 e 28/06/2016
• Sistema de Avaliação de Desempenho 2015: 29/06 a 01/07/2016

Informamos que este é o prazo final, em 2016, para a conclusão da Avaliação de Desempenho destes anos. Portanto, solicitamos o empenho dos servidores, principalmente das chefias imediatas e dirigentes de Unidades que não cumpriram o prazo anteriormente estabelecido, para que concluam a Avaliação (auto-avaliação, avaliação do servidor pela chefia imediata e homologação do Gestor Máximo da Unidade), no período supracitado, o que contribuirá para o aprimoramento da política de gestão de pessoas da UFPA.

Para quaisquer esclarecimentos, o servidor deve entrar em contato com a Coordenadoria de Acompanhamento de Desempenho e Carreira, 1º andar do prédio da Reitoria, ou pelo telefone 3201.8961.

Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoal